La fête champêtre 2019 des assistants et assistantes familiales CGT

Comme chaque année depuis 11 ans, la section syndicale CGT des assistants et assistantes familiales du Conseil Départemental organise sa sortie champêtre au parc de Figuerolles à Martigues. C'est sous les magnifiques pins de ce lieu magique que les professionnel·le·s se donneront à nouveau rendez-vous le dimanche 23 juin à partir de 11h00 pour un grand moment convivial et de fraternité CGT.

Au menu : apéritif offert par le syndicat, pique-nique tiré du sac, jeux pour enfants et concours de boules (certaines activités organisées dans le parc sont payantes).

N'oubliez-pas de vous inscrire auprès de Sandrine ou de Lydia ou téléphonez au syndicat CGT au 0413311970 à 1974.

Les ami·e·s, parents et voisin·e·s seront également les bienvenu·e·s !

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AFFICHE FETE ASFAMS 2019.pdf
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Pour la déclaration des revenus des asfams, un document de l'administration fiscale à consulter

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Grâce à la CGT, les assistantes familiales ne seront pas oubliées !

Suite au courrier de la CGT adressé à Madame la Présidente le 8 mars dernier (voir ci-dessous), la Collectivité répond positivement à la demande concernant la journée internationale des droits des femmes. Les asfams ne seront pas oubliées !

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8 mars : quand le Département "oublie" les assistant·e·s familiales

 La CGT a adressé un courrier à Madame la Présidente.

Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil Départemental
Des Bouches du Rhône

Madame la Présidente,


Aujourd’hui 8 Mars 2019 nous célébrons la journée internationale de la lutte pour les droits des femmes. Tout le personnel féminin a bien reçu l’objet offert, accompagné de votre courrier. Nous constatons une fois de plus que les assistantes familiales, agents du Département et collègues de travail au quotidien, ont été oubliées.
Les assistantes familiales sont titulaires d’un contrat de travail les liant au Département.
À ce titre, nous vous demandons d’accorder aux assistantes familiales un traitement égal à celui dont bénéficie l’ensemble des agents départementaux, et, comme vous l’avez écrit dans votre courrier à l’ensemble du personnel féminin, « votre reconnaissance et votre gratitude pour le travail accompli. »

Dans l’attente, veuillez agréer, Madame la Présidente, nos respectueuses salutations.


Alain ZAMMIT
Secrétaire du syndicat CGT

 

Sandrine THIERY

Secrétaire de la section syndicale CGT des Assistantes Familiales


Pour la reconnaissance des assistant·e·s familiaux

Signez la pétition pour une revalorisation de la prime de fin d'année !

Cher-e-s collègues assistantes familiales et assistants familiaux,

Vous connaissez toutes et tous notre engagement syndical pour que le métier d’assistantes familiales fasse l’objet d’une véritable reconnaissance tant sur le plan professionnel que salarial. Nous avions en 2015 obtenu qu’une prime de fin d’année soit versée aux asfams, première étape franchie après de longues années de bataille. Le montant de cette prime d’un montant de 300 euros ne pouvait néanmoins satisfaire la CGT. Aujourd’hui plus que jamais vos fonctions et vos responsabilités méritent la revalorisation de cette gratification annuelle pour atteindre le montant de celles versée à tous les fonctionnaires ou contractuels employés de la Collectivité, soit 1.683 euros.

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LA LETTRE DE LA CGT AUX ASFAMS
asfams lettre d'accompagnement 2019-1.p
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Imprimez la pétition !

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Tract petition ASFAMS 2019 prime de fin
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Assistants/assistantes familiales : votez CGT le 6 décembre !

Professionnel-le au service de la mission de protection de l'enfance, membre à part entière de l'équipe d'aide sociale à l'enfance, vous demeurez néanmoins dans une situation précaire. La CGT poursuit sa lutte pour une véritable reconnaissance totale et effective de la profession et multiplie ses interventions auprès du gouvernement et des collectivités territoriales pour un statut à hauteur de vos responsabilités. Profession pourtant définie, et reconnue depuis 2005 par un Diplôme d’État de niveau V, garant de nos qualifications et savoir-faire, la bataille pour la reconnaissance de notre métier est plus que jamais d’actualité ! Si des progrès sont enregistrés ça et là dans certains départements, le "guide de l’accueil familial" – communication officielle de notre collectivité – confirme par exemple de façon indiscutable la place de l’assistant familial au sein de la Direction de l’enfance comme "membre de l’équipe enfance de suivi de l’enfant" et affirme « l’assistant familial participe à toute réunion de travail de l’équipe afin d’apporter aux autres membres, sa connaissance de l’enfant dans sa vie quotidienne»

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TRACT ASFAM JUILLET 2017.pdf
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Le bulletin "les assistantes familiales des BdRh." d'octobre 2018 a paru

Au sommaire :

  • Le vote CGT pour la reconnaissance de notre profession / page 1
  • Journée nationale de rencontre des assistantes familiales CGT / pages 2 & 3
  • 3 instances représentatives du personnel pour les asfams / page 4
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BULLETIN 68 LES ASFAMS DES BDR.pdf
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Vos élues CGT à la CCPD

28/03/2017


Titulaires :

 

1.- Véronique GRAMMATICO

Assistante Familiale / Aubagne

 

2.- Sandrine THIERY

Assistante Familiale / Martigues

Suppléantes :

 

3.- Sandrine LAPRE

Assistante Maternelle / Marseille

 

4.- Muriel ROUGIER

Assistante Familiale / Martigues



Élection à la CCPD : la CGT gagne un siège supplémentaire !


Le 10 mars se déroulaient les élections à la Commission consultative paritaire départementale des Bouches-du-Rhône. Les assistantes maternelles et assistantes familiales étaient appelées à renouveler leurs représentants à cet organisme chargé de donner un avis préalable obligatoire aux décisions du Président du Conseil départemental qui envisage de retirer un agrément, de ne pas le renouveler ou d'y apporter des restrictions. Avec 2 sièges sur 5 la CGT en gagne 1, l'association ARDEPAM en perd 1 avec 2 sièges et l'UNSA nouvellement candidate en gagne 1. CFTC et FSU n'ont pas de siège. Une belle victoire pour la CGT qui pourra ainsi renforcer son action en faveur de ces personnels !


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DÉPLIANT ÉLECTIONS CCPD ASFAM-ASMAT.pdf
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Élections à la CCPD : les candidat-e-s présenté-e-s par la CGT


1.- Véronique GRAMMATICO

Assistante Familiale / Aubagne

 

2.- Sandrine THIERY

Assistante Familiale / Martigues

 

3.- Sandrine LAPRE

Assistante Maternelle / Marseille

 

4.- Muriel ROUGIER

Assistante Familiale / Martigues

 

5.- Élisabeth KRATOFIL

Assistante Maternelle / Marseille

6.- Sandrine CATANIA

Assistante Familiale / Istres

 

7.- Stéphanie BARCZYK

Assistante Familiale / Fos-sur-Mer

 

8.- Véronique ARNAC

Assistante Familiale / Marseille

 

9.- Jessica PICUS

Assistante Maternelle / Martigues

 

10.- Gérard CANI

Assistant Familial / Marseille



Nouveau bulletin des Assistants familiaux de décembre 2016

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Élection à la CCPD en mars prochain

12/12/2016


Les élections à la CCPD (Commission consultative paritaire départementale) auront lieu en mars prochain pour les assistant-e-s familiales-aux et assistant-e-s maternel-les. Le vote aura lieu uniquement par correspondance. Dès réception du matériel électoral, envoyez votre bulletin de vote à l'adresse mentionnée (boîte postale) avant le 1 0 mars 201 7 à 1 0H00 (cachet de la poste faisant foi).

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PROFESSION DE FOI ASFAM 2017.pdf
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Assistant.e familial.e, profession-pivot en précarité

6/10/2016


Les assistants familiaux accueillent à leur domicile des enfants dans le cadre de la politique de protection de l’enfance. Ils ont des responsabilités importantes et déterminantes envers des enfants malmenés par la vie et cela, jour et nuit, bien souvent 7 jours sur 7 ! matière de reconnaissance de la profession et l’existence depuis 2005 d’un diplôme d’État,  il est toujours nécessaire de rappeler que « l’assistant familial est un travailleur social qui exerce une profession définie et réglementée d’accueil permanent à son domicile et dans sa famille, de mineurs ou de jeunes majeurs de dix-huit à vingt et un ans. » (Arrêté du 14 mars 2006 relatif au DEAF – annexe 1).

 

Lire le tract en cliquant l'image.



Au sommaire du n° de septembre 2016 :

 

pages 1, 2 & 3

- Comité de Concertation
- La sécurité dans le cadre de l'exercice de la profession
page 3
- Élections professionnelles
page 4

- Sortie champêtre CGT 2016 : un beau succès !

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Le SAF : un service à renforcer !

Service pivot de l’accueil familial, le SAF fait face depuis plusieurs années à un sous-dimensionnement qui met à l’épreuve les agents en charge de l’accompagnement des familles d’accueil. Dans le cadre de la mobilisation mise en oeuvre pour l’obtention du remplacement des postes vacants et pour la création de postes dédiés à la mission de Protection de l’Enfance, nous avons défendu le renforcement de ce service.

La DGAS admet les difficultés récurrentes de ce service. La Direction nous informe de la mise à la vacance

d’un poste. La CGT a fait connaître l’insuffisance des propositions de la Direction au regard des missions de ce service qui, au-delà de l’accompagnement professionnel des ASFAMS, travaille également à la promotion de la Profession. Comment faire face à l’ampleur de la tâche, lorsque le service composé de 6 Assistants socio-éducatifs au lieu de 9 initialement prévu, se retrouve a fonctionner pendant des mois à 4 ou 5 agents ? La CGT défend un service SAF fort, disponible tant sur l’accompagnement professionnel des ASFAM, que sur la promotion de la profession et maillon indispensable de la gestion des places en familles d’accueil.


Les bulletins publiés

Vous pouvez consulter les bulletins "Les Assistantes Familiales des Bouches-du-Rhône" en cliquant sur ce lien !


La CCPD

(Commission consultative professionnelle départementale)

La CCPD est chargée de donner un avis préalable obligatoire aux décisions du Président du Conseil Départemental qui envisage de retirer un agrément, de ne pas le renouveler ou d'y apporter des restrictions. Elle doit aussi être informée immédiatement de toutes les mesures de suspension. Elle doit enfin être consultée sur le bilan de fonctionnement de l'agrément, sur le contenu de la formation professionnelle obligatoire et sur le programme annuel de la formation continue.