Assemblée Générale des personnels de la DGAS mardi 12 mars 2019
L’Assemblée Générale du 1 2 mars s’est fixée pour ordre du jour :
- un point général sur l’actualité et les difficultés constatées ces dernières semaines en MDS, services et directions... et un bilan départemental des conditions de travail actuelles,
- un point sur les engagements de la Collectivité et demandes de rencontres en cours
- une information sur la situation du logement dans les Bouches-du-Rhône (données CAF)
- des questions diverses.
1er février : accès à la catégorie "petit A" dans la Fonction publique
Les personnel.le.s soci.aux.ales et médico-soci.aux.ales, avec la CGT, n’ont eu de cesse depuis des années d’exiger des gouvernements et ministères successifs une réelle reconnaissance de leurs qualifications et responsabilités. Aujourd’hui, après avoir été reporté encore d’une année, le décret n° 2017-901 du 9 mai 2017 portant statut particulier du cadre d’emplois des assistants territoriaux socio-éducatifs, fait état d’une reconnaissance à minima en catégorie A… dont les mesures les plus significatives n’arriveront qu’en janvier 2021.
A.G. de rentrée des personnels de la DGAS le 22 janvier
Bonjour à tous,
Un petit message tout d’abord pour vous souhaiter a toutes et tous une belle année 2019 de la joie de l’amitié, du bonheur pour vous et tous vos proches et vous rappeler notre Rendez-vous de rentrée avec l’assemblée générale du mardi 22 janvier 2019. L’occasion pour nous de faire un bilan des dernières rencontres avec l’administration et les déléguées. On vous attend nombreux !
Bien à vous toutes et tous.
Valérie MARQUE, syndicat CGT
Claudine AMOROS, syndicat FSU
DGAS : ensemble, faisons le bilan de l'année 2018 !
Les mobilisations de l’automne ont permis – au-delà des avancées enregistrées sur la prise en compte de nos revendications – l’établissement d'un calendrier de
rencontres avec Madame la Déléguée à l’enfance dont le dernier rendez-vous de l’année est prévu jeudi 20 décembre 201 8 à 9h00.
À la DGAS, le 6 décembre le vote CGT sera notre meilleur atout !
DGAS : des actions efficaces, de belles victoires !
La CGT œuvre depuis de nombreuses années pour le renforcement de l ’action sociale départementale au plus près des populations. Cette exigence et notre mobilisation ont permis d’enregistrer des
résultats concrets.
Les professionnel.les de la DGAS mobilisés le 20 novembre
Depuis plusieurs années, les professionnels de l’action médico-sociale du Département se positionnent, dénoncent et agissent afin de maintenir au plus haut l’attention portée à l’intérêt premier de l’enfant, au respect de sa vulnérabilité, à l’obligation de protection dont il fait l’objet, enfin pour faire du devenir de l’enfant l’enjeu prioritaire de la mission de protection de l’enfance.
RASSEMBLEMENT LE 20 NOVEMBRE À 11H00
SUR LE PARVIS DE L'HÔTEL DU DÉPARTEMENT DE SAINT-JUST
suivi d'une conférence de presse
DGAS : toutes et tous en grève reconductible le 11 octobre !
Une centaine de professionnels, venue de tout le département, représentant l’ensemble des missions, MDS et différents services, a dû investir la cafeteria tant la mobilisation était importante. Le personnel solidaire de l’équipe enfance de la MDS de la Belle-de-Mai en grève reconductible depuis le 1 er octobre, est venu exprimer son "ras-le-bol" des conditions de travail toujours plus difficiles, de l’absence de réponses aux familles les plus démunies et aux populations migrantes en détresse, de la radiation accélérée des bénéficiaires du RSA, du manque récurrent de places pour les enfants confiés au Département et pour les MNA ; enfin, des conditions de travail en PMI.
Toutes et tous en grève le 11 octobre !
La Maison de la Solidarité de la Belle-de-Mai en grève !
9 octobre : des travailleurs sociaux de la MDS devant l'Hôtel du Département :
Solidarité-infos n°8 vient de paraître !
Au sommaire :
- La CGT alerte et se mobilise / page 1
- Protection de l'enfance : la CGT dénonce / page 2
- Mineurs non accompagnés : la CGT prend position / page 2
- La CGT : une présence quotidienne auprès des professionnels de l'action médico-sociale / page 3
- Bilan de la section syndicale pendant la mandature 2015-201 8 / page 4
- Infos en bref / page 7
- Élections du 6 décembre 2018 / page 8
PMI : les personnels déterminés ont décidé d’agir
L’assemblée générale du 11 septembre 2018 a réuni nombreux les personnels de PMI toutes professions
confondues. Riche en débats et échanges sur les préoccupations qui jalonnent le quotidien de ces professionnels, cette AG a permis d’aborder de nombreux sujets. Déterminé le personnel a déposé un préavis de grève pour
le Mardi 2 octobre 2018 au matin, nous poursuivons cette journée de mobilisation par une assemblée générale globale le mardi 2 octobre après-midi de 14h à 17h.
Préavis de grève Mardi 2 octobre 2018
Le journal revendicatif des professionnels de l'action sociale CGT/FSU
L’ampleur de la dégradation des conditions de travail au sein des MDS avait conduit les personnels réunis en Assemblée Générale en juin dernier à voter un préavis de grève reconductible à compter du 3 juillet jour de tenue du CHSCT plénier. Ce préavis a immédiatement fait réagir la DRH qui a œuvré à l’organisation de deux réunions extrêmement importantes pour l’avancée de nos revendications et qui portaient sur les points à lire dans le journal ci-dessous.
Les professionnels de PMI défendent une revalorisation du régime indemnitaire
L’Assemblée Générale du 26 juin a permis aux personnels présents d’échanger sur la mise en oeuvre du RIFSEEP – Régime indemnitaire tenant compte des fonctions des sujétions, de l’expertise et de l’engagement Professionnel –, des conditions de travail, de l’introduction des différents logiciels de recueil des données et de la future mise en œuvre de Doctolib.
Les Maisons départementales de la solidarité dans l'action le 3 juillet !
Suite à L’assemblée générale du 12 juin dernier les personnels de la DGAS avaient, au regard de la dégradation générale des conditions de travail, la carence de moyens, de l’augmentation exponentielle de la charge de travail (CAF, MSA, etc. … problématique spécifique aux public à parcours migratoire) décidé de déposé un préavis de grève reconductible à compter du mardi 3 juillet 2018 à 14h. Nos organisations ont d’ailleurs déposé ce préavis de grève en marge de la tenue du CTP du 21 juin dernier. Ce préavis a immédiatement fait réagir la DRH qui a interpellé nos syndicats faisant tous les jours de nouvelles propositions pour répondre aux revendications portées par les personnels. Les propositions émanant de la DRH comme du Cabinet de Madame la Présidente ont finalement fait l’objet d’un écrit reçu par la CGT et la FSU mardi 26 juin au soir.
La CGT fête la victoire de la lutte à la MDS de l'Estaque et remet l'argent de la solidarité aux grévistes
Ce mardi 26 juin, les responsables de la CGT du Conseil Départemental fêtaient la victoire des agents de la Maison départementale de la solidarité de l'Estaque (quartiers Nord de Marseille) autour de pizzas et du champagne de l'amitié. Les travailleurs sociaux et les secrétaires de la MDS de ce service, confrontés à des conditions de travail intenables liées pour partie à l’explosion de la précarité et à l’afflux de situations d’urgence avaient alerté la Collectivité sans que la demande de renfort de personnels ne soit entendue. Le personnel avait alors acté le dépôt d’ un préavis de grève reconductible. En grève du 12 au 16 mars 2018, ces personnels n’ont jamais faibli devant le besoin de reconnaissance et de prise en compte de leurs revendications. L'administration accordait ainsi, après leur mouvement de grève, 3 postes d’assistant socio-éducatif d’ici à la fin d’année, 2 affectés en prévention sociale, 1 en enfance famille, un 4ème poste d’assistant socio-éducatif qui sera envisagé dans le cadre de la programmation budgétaire 201 9 et sera destiné à la prévention sociale, ainsi qu' 1 poste de secrétariat. Une belle victoire pour la lutte de ces personnels. La CGT a remis aux grévistes l'argent de la solidarité collecté au moment de cette grève : personnels du CD13, UL CGT de la Rose et d'Aix-en-Provence et UD CGT13.
Nouvelle parution du journal de la section syndicale CGT-Solidarité !
- PAGE 1 : MDS de l'Estaque : la victoire de la solidarité !
- PAGE 2 : Des actions efficaces, de belles victoires !
- PAGE 3 : Une A.G. symbole de l'engagement des professionnels.
- PAGE 4 : Le service départemental seul face à la détresse des populations les plus vulnérables.
- PAGE 5 : Asfam : une profession pivot de l'accueil familial.
- PAGE 6 : Réorganisation à la DPMIS / RSA et APA, des services sous tension.
29 mai 2018 : une A.G. symbole de l’engagement des personnels
29 mai 2018 : une Assemblée Générale symbole de l’engagement des personnels, fidèles à leurs valeurs, mobilisés auprès des plus vulnérables. Si nos syndicats appellaient tous les professionnels exerçant leurs fonctions en lien avec la Protection de l’Enfance et la Prévention Sociale et la PMI à investir l’Assemblée Générale du 29 mai 201 8 – date anniversaire de la mobilisation qui nous avait amenés à porter plainte contre le gouvernement et notre institution – nous n’avions pas prévu de devoir bouleverser l’ordre du jour de notre AG afin de porter assistance à 5 mineurs non accompagnés.
Enfance, prévention sociale et PMI : assemblée générale le 29 mai
Les syndicats CGT et FSU appellent tous les professionnels exerçant leurs fonctions en lien avec la protection de l’enfance et la prévention sociale à investir l’Assemblée Générale du 29 mai 2018, date anniversaire de la mobilisation qui nous avait amenés à porter plainte contre le gouvernement et notre institution.
Assemblée Générale le mardi 29 mai de 14h à 17h
Flash-info DGAS CGT/FSU : auxiliaires et contractuels (RIFSEEP)
Lors du Comité technique Paritaire du 1 7 décembre 201 8, a été validée la mise en place au sein de notre collectivité du RIFSEEP (Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel) qui concerne tous les fonctionnaires, stagiaires et titulaires mais aussi les contractuels de droit public.
Appel à une Assemblée Générale extraordinaire mardi 20 mars 2018
Le personnel de la MDS de l’Estaque toujours mobilisés après 5 jours de grève consécutifs, reconduit son mouvement demain afin de faire entendre l’urgence à renforcer le personnel dont le nombre
aujourd’hui ne peut permettre la pris en charge de plus de 1500 familles supplémentaires. Cette équipe reçue ce matin (15 mars) par Mme la Déléguée à l’insertion, Monsieur le DGS, Monsieur le
DGAS, Monsieur le DRH et en présence d’un membre du cabinet de Mme la Présidente se s’est vu opposer une fin de non-recevoir sur fond d’arguments budgétaires. Monsieur le DGAS se qualifiant
lui-même de spécialiste des organisations, travaille sur l’orientation suivante : une évaluation de l’activité MDS par MDS pour pouvoir travailler — à effectif constant — une répartition des
personnels plus équitable… Voilà la solution échafaudée par la collectivité ! Pendant ce temps, les populations de l’extrême Nord de Marseille sont laissées à l’abandon et le département assume
désormais sa démission devant les besoins que les professionnels ont pourtant les devoirs de faire connaitre.
La feuille de route annoncée ce matin par la Collectivité au personnel gréviste - dans un contexte inédit de précarité et d’abandon des populations, de désengagement des institutions autrefois
partenaires a fait l’effet d’une bombe et nous conduit à appeler à une Assemblée générale extraordinaire le 20 mars après midi. La proposition avancée par l’administration à savoir, Le
redéploiement du personnel d’une MDS à l’autre est intolérable ! La FSU informée de cette situation rejoint le mouvement et s’associe à l’appel extraordinaire de Mardi 20 mars 2018. Depuis deux
ans, l’explosion de l’accueil en MDS a conduit à une dégradation des conditions de travail sans précèdent ; les professionnels fatigués d’alerter sur leurs conditions d’exercice comme sur
l’explosion de files actives qui peuvent atteindre par endroits 300 a 350 familles disent STOP ! Au-delà du soutien apporté à l’équipe de l’Estaque dans sa juste revendication, venez échanger sur
les projets annoncés…
Tous concernés, soyons nombreux en Assemblée Général
Mardi 20 mars 2018 de 14h à 17h à l'HD-13 / salle A 1 123 C
(trois heures d’information syndicale ont été déposées par notre syndicat)
Le service social départemental confronté à la détresse des publics
Les professionnels de l’action sociale exerçant leur mission en prévention, en PMI ou en enfance-famille tirent la sonnette d’alarme tant leurs conditions de travail se sont fortement dégradées ces dernières années. L’explosion de la précarité des populations, l’abandon de ces dernières par les institutions pourtant à vocation sociale, telles que la CAF, la MSA... l’accueil massif des populations réfugiées issues du protocole Dublin III ou autres, soumettent les personnels à de fortes pressions et exigent l’ouverture de discussions en urgence.
Les professionnels de la DGAS interpellent la majorité départementale
En 2017, les professionnels exerçant leurs fonctions en Protection de l’Enfance avaient dénoncé d’une seule voix les manquements de leur collectivité vis-à-vis de l’accueil des enfants, mais aussi des postures pro-familles en certains endroits, leurs conséquences sur l’intérêt premier des enfants, des ASFAMS malmenées et une carence globale de moyens.
Syndicat CGT du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint-Just / 13256 MARSEILLE CEDEX 20
Téléphones : 04 13 31 19 70 à 19 74 — Télécopie : 04 13 31 19 79 — Courriel : syndicat.cgt@departement13.fr
Syndicat adhérent à la Fédération CGT des Services Publics
